Aile hukukuna süresiz nafaka da dahil yeni düzenleme
Adalet Bakanı Yılmaz Tunç, nafaka, tazminat ve boşanmayı kapsayan aile hukuku konusunda çalışmalarının sürdüğünü, bir düzenlemenin geleceğini söyledi....
Boşanmanın ardından genelde erkeklerin kadınlara ödediği
aylık nafakanın 'süresiz' olması yerine belirli dönemi kapsamasına dair
düzenleme talebi bir süredir dile getiriliyor.
A Haber canlı yayınında konuşan Tunç, bir soru üzerine
süresiz nafakaya değindi. Tunç, 1988'e kadar nafakada sürenin bir yıl olduğunu,
daha sonra bunun süresiz hale getirildiğini belirtti.
Aile Bakanı Göktaş: Süresiz nafaka kabul edilebilir
değilAile Bakanı Göktaş: Süresiz nafaka kabul edilebilir değil
Bu konudaki tartışmaları hatırlatan Bakan Tunç, nafaka
alacaklısıyla nafaka borçlusundaki dengenin gözetilmesi gerektiğini kaydetti.
DÜZENLEME GELECEK
Adalet bakanı, sözlerini şöyle sürdürdü: "Aslında bu
konu aile hukukuyla ilgili bir konu. Nafaka, tazminat, boşanma konusu.
Özellikle aile hukuku konusunda geniş bir çalışmamız var. Bilim Komisyonumuz şu
anda çalışıyor. Özellikle boşanma davalarının, nafaka ve tazminat davalarından
ayrı tutularak uzun süren boşanma davalarının önüne geçilmesi gerekiyor. Çünkü
tarafları mağdur eden bir durum söz konusu.
'TOPTAN ELE ALINACAK'
Aile hukukunu toptan ele alacak bir düzenlememiz söz konusu
olacak. Özellikle aile arabuluculuğu yönünde görüşler var. Yani burada da
kadına şiddet konusu ayrı tutularak boşanma hukukunda da tazminat ve nafaka
konusunda da arabuluculuk müessesinin getirilmesi konusunda birtakım görüşler
var. Bu görüşlere uygun Bilim Komisyonumuzun da çalışmaları söz konusu. Nafaka
konusu da bu kapsamda değerlendirilebilecek bir konu.
'MAĞDUR OLMAYACAK' SÖZÜ
Burada elbette ki bir gün evli kalıp yıllarca, on yıllarca
nafaka ödeyen kişiler var ancak bu dosya bazında değerlendirdiğimiz zaman
kadınların da mağduriyetine neden olmayacak bir düzenleme gerekebilir. Her
dosyanın özelliği farklı olabilir. Burada özellikle kadınlarımızı da mağdur
etmeyecek, nafaka alacaklısı olan kadınların mağdur olmamasıyla ilgili de bir
güvenceyi sağlamamız gerekir. Bu nedenle o dengeyi gözeterek çalışma yapmak
gerekir."
Kaynak: DÜNYA
HABERE YORUM KAT
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.